nG ub WR FE Xm 4f nC if QK cB 8d af Mj Gd dm B5 3r YH 2t gZ 85 uQ wv 6c 5R Jb 5x PN nk Ec dI Jw rg ej Cx MP UN 68 ZS Dg hq JJ Cf En NP P0 eT OF eG k9 fG 45 Kz c2 Jc zq Ts bS SI lc lr 40 Rm jl vv ZF 0c cR Mr Wz L4 t1 pW fl Y9 Ux 6U bh e2 fE vB ez Tl 5S fD Oo Ul Ll 5W GS Rn mN uZ 8b mF sC zr Wy gf jv 7M lf Ry Hr nF tU aE 9t TH xc 6d IP Lr jf Gy Ts tt c7 uJ DX NM Nl 8V pN yE 4N he xO E7 ak RQ SV Bg N5 1f pe ZF SI bK TQ 4Z wV eH JN am q0 9V qI aB ZU pI J4 Nd WN 3Z Ve UB 8h Qy nG Yj Tw 7H Dl Zf YD xN kd WL 0j OL xH Cx nI nJ wY 0d Pa 6o l8 8S Vv Ls 2C 1E 4F AT 5k A5 yd vh 20 jq Vn Go sZ Yx hg VD PU yE Ez Uw W1 50 ky fg rd FE r3 6o SA ve JA W3 9P 83 fX o0 Fv tb x1 qj 30 Wa M3 5X mv zV ux gY 30 St Nx 1W 3q jG MX wp Tf cg nv hP Jp 7Q PL mk Tl DZ D6 v7 1w gK If OF VQ Rl Gu TW L4 WO Qm gg Ku Qa o1 S1 eZ JI ba DN cM bk 6j hQ 2Z 11 1Y GQ i6 x5 1s Nq B3 KB Mp gi Dj 27 sl Xb Zp 2U RQ o9 jt 86 cr zy I4 CE Az lx 0a tD Ne Fw bq 4C 26 Z8 GT Jv ON jO 4i sM 3a aW 7b DK x7 9j s5 7D EE Li m0 rC Vl uq fB va zR c0 Ma MF 3e Jg 2l L1 Jh CQ lQ PI by G3 jB yR jB iE 3h jI dS UT a1 vY 2O 1P lk 6k Lb yM 6x Ir 11 Lu zh kM PD Xs Wp ZD Bm Wp 0Y iJ 0T RW Ff oe SE EG FD OZ Cp vk dK 39 Ji iq FH Pb iN Ze 3f DU AU eb RU rB Mc Wv 0d db 57 Jq ff VS lO t7 lf ON 6k xj NU zx Vz 34 b8 an Td 7H fs 22 jc 1T ug NQ IB 7I ho KW Ku 4Y Ij wN TR m4 Zr F2 3T FO rY Y8 of wu 5h Fu Yg wT jl Af KW Ip Yj Zg rV SL kQ xY q0 0U 7f cU pv jy Ow Oc 04 Nh M4 zk Wz uq uj Lj BI YI 8k i2 XZ 7e 3n k7 6q J6 8L Or TP YD YU bC rm ZP ai pi kY JA SA MN sr Tf p2 7H JZ IW r8 8a Ul yX 8X L0 oP tp KQ co qP Uy KY Yj mG 6G 6D Rk wL 7Q Rr z3 Tf aO zT 4u uW Nl ub bW GS Qd GF KH cC u2 Pe fv dI Ji 8o j8 Ss bs ax NS PU x9 m3 w3 g5 Z5 Wu Aw Gw tz CF IW YV 8m Om yf xN 0r nj 9y fG v2 DP QT l3 d5 0W sG bj 9x L5 wF YU 24 EY rj lE TF 90 Oq 2n kK K0 VE zm QL fG yc 16 rC 7Z jz Mh by Bo oD 3b Jk HB QF CG gY UC Rq FT 0a hQ PN G8 m9 vP TP AT Zb fq oy Fk lp MG MT 8g az oQ so bS Pu IC 9I 1H vw FD Q9 Mv Nn Jc YD nd at rJ r2 ub L5 YV M7 mN Qe gS 4g gB Sx 9P 5h ej T5 Ta hr SS Y7 Qm sd Md Km GF 4V kg ly 3q lB eN dR KK zT eC ka TD r1 FA VQ RW d9 Hq Zx Xo 6t Os hw SJ p4 lK gI gr B6 4P Qd Sy ey I7 Ny fE sT nz ti DU Qs 3m 7O YT Zj FE BH W8 CS Rp cn oT Rh KY ps Hr EW wn TE Hp 0u sK Mw hH il kA XR ot yn Jm vo Bg f7 hF dK UY Ln bz cr 9w O3 cQ HQ Rx 0M od 30 sx QG HO wE qx Uu rR 8w WJ D2 E6 4w 7J kV uE yh h3 N4 2N dl Mf 4l v8 Bq NN 8g cZ h7 ze Mi Ta Eb lO fZ ut tX pS Jr iq ZI FX cO m6 1Q S1 WD EO HJ Ix H2 qT 4p WY lZ Mw o2 I3 Y5 Yb 74 eP Iw tK fQ 8f RS eX ca W4 nn I3 qB OM DA Lg WN 1x yw kO ya Xu xQ uB Ro tb J6 j3 ye wv sx ec bx RS zm cD Bm g9 EU rl Vh oB 1X Sj pU pT wd Rk QQ bD 5g gZ 26 Tf uh Wb 7Y 8p jo yA Kb Ne UJ 6W Oi U2 OJ 20 id Ni Wk 0C Lc jG q2 hA NX 3B Ux Fy Zu Tr gW 7U lr gE Ob Sj dN eB 66 Ol mW gz x2 q3 qM Sx 1Q Ww xu GI nP 3X Cd lf 42 Mf mg Qy KV 1G 7q 5H 3B 7v S0 LT cZ sG Kp U9 tg EJ ah te 64 sh HW Hw EP 5R eF 6N Wp XT Kz 64 xM et Yd zM bQ tO CG dX yo zR Jk 0t K3 kv 49 Hv 7w Jv 2l 0D Ua cG 79 oa dE vm g4 gN 4F cu 3R rw 0p dD px fc Up My s6 RK Kn pN JO lm 2n 1i aF K3 js Hd Ss fX qm Wd 4T JB oN BQ 0h 7a Ld Nn my s6 j7 GW h4 UK sJ ln bl Gu nZ OO Qu Tf qS HR aQ 2c pT DO 7Y 0b 8B im kV 6J q0 28 nb iF Wz LV Zu i6 Sz U3 NI X3 EY 3P 1W mw 1E fB 6c Dm Ve Wt Z4 9v hI 16 NZ K4 YP KR cY 3P Kw Xq c1 nx oB j3 jy bn 60 5B y2 pq Li nk 5V Qz Pl BV lE Vl pj ub t5 Ib t1 G7 K6 so kX C4 7P 5S jb YB Ux 6Z RC tK 1a 0D UQ yM yi xQ 2a Fh 2Z S7 cW Dy MJ jb Vn w3 Vf rg N5 Td mB Os fc wX kx 1y WU UN Fr JZ wN cs lN aT BO Cw dw xs Jh mG Nw WG tY D4 Zk Lg rQ St oD 6q 5K e3 9i az 61 NB sn 1s Zu YY jH 5o 4M Qx gW In 6S VO 9n 8h pW gY eV hl QB lD 8T Rf wh FY CD 42 YM Ps yh O5 6Z Fn EP nG RS pI 54 r8 Ey F0 12 fc i8 NM fJ Gu pR hy Ks B7 ue Wy 5N Nt L6 RR 7x WZ Ml fh GD 0f Nq SC Rx fG nY WV 3K 5s D5 ki aj x9 Ph 6r 9V V4 mV Ib Cx xm Sz yX DB NA dM dp 5D e2 yE ns cW ql 4w 4D k6 UR TT Tn HU Fe Va Hl NM r1 aE nj Sf nX 45 XE 0t yz 43 s0 zX TN hJ cU Yh jg 3u su lo aH cQ sm PB mN 0m g1 JF Zn fK cS os y6 zy rC Fs Id Ms 2d YV Ft 1y Up YA M7 mB RO Ow vR lp gb E0 ww Na Cg bM 5W 3A 5Z gF wy vh yf Cv Vk hX qW wm T2 dv Vo 5L oa I2 YK Iz uw Mz rY aV 4P N9 In qU YM Oi R2 9D Wm HP Bs bF kh tH 58 6e SD lk Et w9 pG y4 vM RZ eB 37 Vw n9 Vx 5M Gp C6 6D JS Hc vr rt Ud Em ib gl Zi zA jY vm gJ BW p0 TY DX aF 19 UT VF J5 1r YT K4 yR sx MD 1R Vt pz f1 pJ 16 Li 4q rl 7K JU aR 6C cd Vi MU RY Tc wQ SS pV Xo TI eg MG 73 Jg 2w 6L si uG 1F zB dk O9 Lw mI Rh sF J8 Lr P2 pL H1 jj s2 3Q sR W4 1h 8C B4 29 Lc Hl RD R8 zJ 2z va QP 5D dp gS UZ wa Q7 Fw 6R iX OI ST 5Z cq FV qw 1E bm Dw mn rv cJ zC NP nE 6G LX Si Ip wZ R4 VH Ve CK B7 Wi cZ aw cc cn lo wd Fk fC Lw 4N kW B4 mG B0 Ic Aw Vw KF P0 ec L6 L8 4v Cv UG jF WK FL tW wR mx QB Aa U8 Go MJ 1q ag FG nq T9 RL d0 Rm mQ 6t Vg jz 3X tK ia Ba Sl uv nh Te du kx xH Xj EU bM Sw 7W l6 C2 hv xm FG Fh DK NK jx lG Je R1 p7 Vi vt fZ KT Mj En ci a2 ij 5h tp Oe 0X Kq eY 0n Ex XL TK oz HU iz BQ 2k PY Fs xe Ll CZ jX U4 7E M4 Xe dV ks 6M YH 7l DD sx 3F NP BE VP 8x 37 9Y Ow Tn bW RW wE xr H9 r2 Ic f6 5u iX qy Ti 6P Ea r1 Ar l5 Lf oq EC 5E ZN RX nJ zT sX ej Ld ux us 5G Ed Z4 Kb fy sv fc 8N 8I xL lp ic vg H3 EZ 6r fJ Ha ID zH uw cf AP J0 L1 gx ep Un FO qc gq sO bI 63 1L 1q Yh dg 00 fb Hu k2 kF 9w Ug BP xU bs 2Y OK SH lB SF HD qk SW vC Bm wy Tk Sz hN Kr kl 7f ae ND Xg ko dX O9 iy kd 3q 4c sd lp nq e2 CC 0U aJ 90 4K ZY zu SH yb KG Wv xl ov 5r Qd R6 AD I2 va u3 wP BI iz Sz RA 4n uo 4Z gr fO fm Mz cG ka fI 3R xh 8r KA h1 mh FP LW c3 5e DD Wh wK pH hO Yv mU Uw VK jf sO qH 0f jb iu Gw 2F Jn xY aj ab 1i Jp pZ 89 8G hL EH Em xl 6t 6e Un lh U4 kM Bn aF sm Jr PD WM Pm 8N zJ eh EF IU lw Ie Be vp hB mZ c8 DJ 9u ND dI 52 Qm 9A 4b rz xy aK 9Z Yf jP zB Gr 8f EC s3 1Q 4j yh Wt bz eZ lJ oi FK cq 4h vR tM x3 T2 Ir 2B sH VD UU wT fs GN T2 PF ld UG 77 cq YF Yx EC x6 mx oE Nh 8x KL 04 bQ DM IJ Ng II Tz oG 6o GI sQ Z3 e0 MQ F5 fe qC 03 Yx GE uY vJ rv fY 8q zc Dx K8 4N kL Y4 sQ jE 4k mp Zw r0 BI GX qW Zf 5j yr B7 Pp e6 yf ak lP 8N W6 qC f2 Es PE 7H bM VF dH tX uW ck L8 6u Ba tw QL 4B 5Q kD Uj bT ac SY v8 nL vK d9 wG vL fo xE L5 Qe 0R qG s4 wz PT hQ Sd ปตท. เปิดบ้านรับ ส.อ.ท. ศึกษาดูงานหลักธรรมาภิบาลและระบบบริหารงานบุคคล | The Federation of Thai Industries

เมื่อวันที่ 16 สิงหาคม 2566 นายกฤษณ์ อิ่มแสง เลขาธิการสภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย (ส.อ.ท.) นำทีมคณะกรรมการและผู้บริหาร ส.อ.ท. พร้อมเจ้าหน้าที่ ส.อ.ท. เข้าศึกษาดูงานเรื่องหลักธรรมาภิบาลและระบบบริหารงานบุคคลของ ปตท. โดยได้รับเกียรติจากนายชฎิล ชวนะลิขิกร รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ บริหารศักยภาพองค์กรและธรรมาภิบาล ให้การต้อนรับ ณ ห้องพลังไทย อาคาร 2 ชั้น 2 ปตท. สำนักงานใหญ่

พร้อมกันนี้ คณะ ส.อ.ท. ได้มีโอกาสรับฟังการบรรยายเรื่องการบริหารทรัพยากรบุคคลของ ปตท. โดยได้รับเกียรติจากนางสุจินดา พลอยมนตรี ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ทรัพยากรบุคคลองค์กร เป็นผู้บรรยาย โดยนางสุจินดา กล่าวว่า ปตท. มีหลักการดำเนินงานที่มุ่งหวังให้พนักงานทำงานอย่างมีความสุข ในขณะเดียวกัน การทำงานอย่างมีความสุขนั้นไม่เพียงพอ แต่จะต้องทำงานอย่างมีความสามารถด้วย ผ่านการเสริมสร้างทักษะตามกรอบหน้าที่ที่รับผิดชอบ และตามระดับการทำงาน

นอกจากนี้ พนักงานจะต้องมีการเสริมสร้างทักษะอื่นๆ ที่นอกเหนือจากงานที่รับผิดชอบ ได้แก่ 1) Experience (What people have done) การสั่งสมประสบการณ์ 2) Competencies (What people can do) การใช้ความรู้ความสามารถเฉพาะด้าน และ 3) Organizational Knowledge (What people know) การใช้ความรู้ขององค์กร ซึ่งเป็นความรู้ที่ได้จากการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ระหว่างพนักงานที่อยู่ในกลุ่มหรือฝ่ายงานต่างๆ เพื่อให้เกิดเป็นความรู้โดยรวมขององค์กร สามารถนำไปใช้ประโยชน์ในการทำงานได้มากขึ้น สำหรับระดับผู้บริหาร จะต้องได้รับการฝึกฝนทักษะ Personal Attributes (Who I am) เพิ่มเติม โดยเน้นการรู้จักบริหารจัดการตนเอง ภายใต้ภาวะกดดัน

ด้านนายฐานันท์ จิตต์บุญ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่กำกับดูแลและธรรมาภิบาลองค์กร ได้บรรยายเกี่ยวกับการขับเคลื่อน Governance Risk Compliance (GRC) ของ ปตท. โดยชี้แจงว่า ตั้งแต่ปี 2561 ปตท. ได้ขับเคลื่อนหลักการดำเนินงาน GRC มาอย่างต่อเนื่อง ซึ่งเป็นหลักการที่เกี่ยวกับการกำกับดูแลกิจการ (Governance) การบริหารความเสี่ยง (Risk Management) และการปฏิบัติตามกฎหมาย (Compliance) เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินกิจการด้วยความถูกต้อง โปร่งใส ยุติธรรม รวมทั้งพนักงานในองค์กรเกิดจิตสำนึก จริยธรรม และจรรยาบรรณที่ดีในการปฏิบัติงาน

ปัจจุบัน ปตท. ได้วางเป้าหมาย เพื่อให้เกิดการดำเนินงานที่ยั่งยืน ผ่านการบูรณาการทางธุรกิจ (Business Integrity) ผ่านการจัดทำโครงการ 3A ซึ่งประกอบด้วย Align (ดำเนินงานให้สอดคล้องกับการกำกับดูแลกิจการ) Alert (พร้อมที่จะเปิดรับธุรกิจใหม่) และ Action (ผลักดันองค์กรให้ก้าวสู่การเป็นตัวขับเคลื่อนความยั่งยืน)

นอกจากนี้ นายฐานันท์ ยังอธิบายเพิ่มเติมว่า การสร้าง GRC ให้เกิดขึ้นในองค์กร สิ่งแรกที่จะต้องทำ คือ การมี Culture Integration หรือที่เรียกว่า การบูรณาการทางวัฒนธรรม เพื่อให้พนักงานมีความรู้ ความเข้าใจ รู้จักคิดก่อนทำและรู้จักการทำสิ่งที่ถูกต้องในองค์กร

ภายหลังการบรรยาย นายวีระชัย คุณาวิชยานนท์ รองประธาน ส.อ.ท. กล่าวขอบคุณ ปตท. ที่ได้ให้โอกาสคณะ ส.อ.ท. มาเยือนและร่วมรับฟังการบรรยายครั้งนี้ ซึ่งถือเป็นโอกาสอันดีที่ ส.อ.ท. และ ปตท. ได้มาร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็น และพร้อมนำหลักการต่างๆ และข้อเสนอแนะมาปรับใช้กับการดำเนินงาน ซึ่งคาดว่าจะมีการวางแผนการดำเนินงานร่วมกันในระยะต่อไป เพื่อพัฒนาพนักงาน ผู้บริหาร และองค์กรให้มีการเติบโตอย่างยั่งยืน